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试用期应该有多久?
日期:2021-01-26 浏览

     《劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。

同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同不满三个月的,不得约定试用期。

试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定使用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。

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